Bài báo tiết lậu viên chức ở đây phải làm việc từ 10–15 tiếng mỗi ngày, trong đó có 10 tiếng phải đứng mà không được ngơi nghỉ
600 nhân viên. Những buộc tội này buộc Apple phải yêu cầu Hiệp hội lao động Bình đẳng mở cuộc kiểm toán các nhà máy và lóng nhiều đối tác sinh sản khác nhau. Trong khi đó, phát ngôn viên Samsung khẳng định sẽ kiểm định lại quá trình và hiệp tác với nhà chức trách địa phương khi được thông tin về vụ việc.
Đây không phải lần trước tiên Samsung hứng chịu chỉ trích vì điều kiện lao động nghèo nàn. Theo cuộc điều tra của Bộ lao động, công nhân lắp ráp linh kiện nhanh chóng và đặt lên trước yêu cầu an toàn lao động. Theo hãng thông tấn Reporter Brasil, đơn kiện được trình sau khi Bộ lao động “lột trần” điều kiện làm việc kinh khủng từ hai cuộc điều tra nhà máy Samsung tại đô thị Manaus, một trong những nhà máy lớn nhất thế giới của công ty.
Hiện tại, cơ sở Manaus có gần 5. Đơn kiện yêu cầu Samsung bồi hoàn gần 110 triệu USD cho công nhân nhà máy. Mùa thu năm 2012, công ty bị cáo buộc thông lưng với đối tác sản xuất tuyển dụng cần lao trẻ nít. Điều tra viên Romulo Lins cho biết: “Công ty không có biện pháp đúng đắn để bảo vệ sức khỏe người lao động hay cố kỉnh giải quyết vấn đề”.
Thỉnh thoảng, họ còn phải làm việc tới 27 ngày liên tiếp. Đối thủ số một của Samsung, Apple, cũng liên tục bị điều tra do vi phạm luật lao động tại một số nhà máy đối tác nơi lắp ráp iPhone, iPad. Công tố viên Brasil vừa đâm đơn kiện chống lại Samsung, tố cáo hãng điện tử Hàn Quốc vi phạm luật lao động nước này vì ép viên chức tại một trong các nhà máy làm ca quá dài trong nhiều ngày liên tiếp.
Một nhà máy Samsung ở Brazil. Hãng còn bị “tố” bắt nhân viên làm việc quá giờ cùng một số hình thức lạm dụng khác tại nhà máy riêng. LAM NGỌC (Theo Cnet, AFP).
No comments:
Post a Comment